Suivez les situations individuelles, préparez votre DOETH, pilotez vos achats inclusifs, construisez votre feuille de route et prenez vos décisions à partir d’indicateurs toujours à jour. Le module s’articule avec la plateforme Coline, les missions du référent handicap et vos actions de formation et de sensibilisation.
Vue consolidée de votre politique handicap.
Le pilotage handicap ne se limite pas à un tableau de bord. Coline relie les situations terrain, les actions, les budgets et les obligations réglementaires.
Retrouvez les situations individuelles dans un espace structuré, confidentiel et historisé.
Construisez votre feuille de route, attribuez les actions et suivez leur avancement.
Recevez des alertes sur les renouvellements RQTH, échéances et points de vigilance.
Suivez vos indicateurs clés par entité, période, thématique ou type d'action.
Centralisez les éléments utiles pour préparer votre DOETH plus sereinement.
Pilotez vos achats inclusifs, dépenses et justificatifs depuis un même espace.
Coline rassemble ce qui est souvent dispersé : fichiers Excel, notes, mails, rappels, documents, budgets et tableaux de suivi.
Votre équipe garde une vision claire de ce qui se passe, de ce qui avance et de ce qui demande une action.
Pilotage handicapColine aide à transformer les besoins identifiés au cas par cas en actions utiles pour toute l'organisation.
Prioriser une action de prévention sur les retours après arrêt et former les managers des établissements concernés.
Coline vous aide à structurer votre politique handicap dans le temps : prioriser, affecter, suivre, documenter, puis mesurer l’impact. Vous pouvez commencer par l’autodiagnostic de votre politique handicap.
Identifier votre niveau de maturité, vos priorités et les points de vigilance.
Définir les sujets à traiter : maintien, RQTH, recrutement, formation, achats ou communication.
Créer les actions, attribuer les responsables, ajouter les documents et suivre l'avancement.
Visualiser les actions en cours, les échéances et les relances nécessaires.
Mesurer l'adoption, les résultats et les prochaines décisions à prendre.
La plateforme fait remonter les signaux utiles, suggère les priorités et transforme les données en actions concrètes.
Le pilotage devient plus fluide quand les informations, les rappels et les documents sont au même endroit.
un socle communDonnées hébergées en France sur des infrastructures adaptées aux données de santé.
Collecte limitée, traitement maîtrisé et transparence pour les utilisateurs.
Accès différenciés selon les profils, entités et périmètres de responsabilité.
Les données sensibles sont traitées dans un cadre clair et maîtrisé.
Précisez votre effectif, votre organisation, votre niveau de maturité et les modules qui vous intéressent. Nous vous présenterons un parcours adapté à votre contexte.
Centralisez vos suivis, priorisez vos actions et préparez vos échéances clés avec une plateforme pensée pour les référents handicap, RH et DRH.